为充分发挥先进典型示范引导作用，在全港营造比学赶超的浓厚氛围，激励广大干部职工，立足岗位加油干、竞相出彩勇争先，护航山东港口“三大建设”更上一层楼，今日，让我们继续走近，身边的榜样。

隋超 机械队队长 蓬莱区“优秀共产党员”

      隋超紧紧围绕生产，抓难点、补短板，带头在先、冲锋在前，圆满完成了各项工作任务。重心下移、勇挑重担。他终将安全生产放在首位，深入班组，向一线职工了解设备管理知识、学习设备操作规程，查隐患、查隐蔽性缺陷，到处能看到他的身影，最多的一天，他自驾车往返码头和队部15趟，保障了生产顺利进行。

开拓思路、勇于创新。他始终将创新作为设备管理的秘诀，提出了“流机故障归纳判断法”“三级检查制度”，2023年机械队“五小”创新项目50余项，极大提高设备管理水平。

      爱岗敬业、追质求效。他充分发挥领头雁的作用，提出“六要六禁、四标四定、一明确”准则，做到货垛边角成行成线、四边菱角分明，有力保障了生产效率和质量，实现散货捣搬效率提升20%，原木作业效率提升8%，机械故障率下降12%。

王强 综合管理部业务副主管 蓬莱区“优秀党务工作者”

      王强始终本着“干一行、爱一行、专一行、精一行”的工作学习思路，在基层党建、理论武装、精神文明建设等方面下功夫、使真劲、求突破。品牌创树。她用忠诚之心将山东港口“扎根铸魂”工程深植于基层党建，精心培育了蓬莱港“1+4+N”党建品牌创建矩阵，打造了以党委“树？扬？促”党建品牌为引领，基层“一支一品”创建、支部党建服务品牌建设、党员个性化品牌建设及“1+1”党员群众品牌创建的党建品牌创建体系。

      “党建+N”攻坚行动。她连续5年组织实施累计组织推进攻坚项目81项，公司过硬支部和烟台港特色支部创建100%，撰写的“党建+N”创新案例入选2022年山东港口党建创新案例，党建品牌案例在2023年《山东国资》宣传推广；组织制作了三期“我和我的支部”微视频，荣获蓬莱区百年芳华优秀视频作品奖，有力展示了基层党建在国企党建和山东港口一体化改革中的生动实践和蓬勃生机。

      党建带群团。她参与争创了5个烟台港级以上劳模和各类典型200余人次，牵头制定了关爱女职工“十二项措施”，成功创建省级海员之家、烟台市模范职工之家。在党员群众中树立起了一名基层党务工作者“深入基层，服务基层，将党建工作深植到港口生产和职工工作生活方方面面”的良好形象。

秦岩 生产运营中心主任 烟台港“优秀共产党员”

      秦岩以对党的忠诚、对港口事业的热爱和对科技创新的不懈追求、刻苦钻研，努力破解生产中的技术难题，实现了从进港时的一名设备维修工到基层管理干部的飞跃。2023年，公司实施风电自主作业，秦岩一马当先成立了风电作业专班，对风叶吊装方案进行实战化桌面推演，全面打通集港、堆存、装船、加固全链条绿色通道；装船过程中，在单层风叶自主吊装成熟工艺基础上，他牵头全面细化风电设备作业指导书，优化工艺流程和规范操作标准，安全优质高效完成了山东港口首次3层风叶自主吊装作业任务，单片风叶吊装平均用时14分钟，赢得客户和船方高度评价，经过不断突破、他带领专班人员创造了风叶内贸装船套数山东口岸最多，风筒单船整套出口套数最多世界纪录等五项纪录，擦亮了“北方知名风电设备作业母港”特色品牌。

      继攻克风叶作业后，秦岩率先提出回收风电自主作业“三步走”目标，通过桌面推演，全流程模拟，逐一细化各环节。作业中全程参与吊装工艺制定、属具检查、人员安排，高效完成首艘大件设备作业任务。

马守煜 门机队副队长 烟台港“优秀共产党员”

      马守煜，从事港口大型设备实操、管理工作27年，始终保持务实敬业、攻坚克难的敬业态度，聚焦港口特色货源建设带领团队创卸新西兰原木作业15027立方米/昼夜全国最快卸船纪录，助力公司成功打造木材作业山东省服务名牌。

      秉持工匠精神勤学苦练、勇于创新、敢为人先，把“小我”融入“大我”全面提升科技创新和价值创造能力，他先后组织团队研发新型吊具，实现装载机进舱时间缩减66.7%，节省成本53万元/年，压缩船舶在港时间3小时/次；他参与研发回转夹木器，获得中国港口协会科技进步三等奖；研发门机变幅改造项目获实用新型专利，作业效率提升10%；完成门机无人指挥系统安装，实现减人增效；研发摇控器控制门机跑车，实现了门机跑车减人；实施门机动态称重系统改造，达到了精细、精准理货和实时监控。